休斯顿这座城市傍晚的风还是热的，丰田中心外头，球迷还在议论新赛季阵容，眼里掩不住对年轻人的期待。伊森15场缺阵的事压在很多人心里，媒体新闻的标题反复出来“火箭用激励条款绑定22年17号秀”，嘀咕声没停过。

伊森这小子，上赛季给人感觉真不一样。身高臂展摆在那，防守能顶外线能协防，哪怕有时候进攻端几回合隐身，球一到防下来的时候，总有人第一时间提到他。数据也简单明了：场均12分6板1助1断2帽，三分球比头一年涨了差不多6个点，35.8%。别的年轻人还在学着怎么在NBA里跑，伊森那个劲头，真能感受出来，场上倒地扑球那几次，镜头扫过他起身咧嘴笑，队友都拍着他肩膀。

但火箭总有人有点担心。103场常规赛，职业生涯刚打两年，腿筋伤已经伤了两回，上个赛季直接休掉15场。同期选秀班的几个同期对比下，伊森缺阵最多一次就是这个腿筋，修养期恢复的速度没那么快。数据摆出来，别的队管理层看也会皱眉。火箭今年夏天签小贾巴里·史密斯，五年一亿两千多万。史密斯健康场次比伊森高出30场，管理层说服老板给大合同其实理由充足一些。

有意思在这。今年谈判桌上条款结构改了。消息说火箭直接摆明——核心很简单，保障金额比小贾巴里少一点，激励条款补上去。65场才给全额，场均15分再奖励，篮板板数达标继续奖金。火箭每年都是小算盘都精打细算，各种对比数据做足了准备。小凯文·波特那种合同，今年全联盟都在拿做案例分析，年轻球员，一边给机会，一边防着突然掉链子。

伊森身边团队，消息灵通人说他们其实本身也做好心理准备。毕竟15场空白，前前后后联盟这位置能打主力轮换的球员不少。火箭的意思更明确：“你只要健康你就能赚得多，真想成为核心拼好了给你更高奖励。”外界听了说是“有点冷血”，但球迷圈里不少人嚷嚷着“防守大闸得留”，赌一把年轻人的未来，总好过高价留个中规中矩的功能型轮换。

续约窗口不是无限的。10月26号之前搞不定，伊森直接要被锁到夏天后才再谈，到时候自由市场环境千变万化，人心难测。火箭管理层白天里操着心，晚上员工群和讨论版反复刷，小标题新闻、交易传闻，气氛吊着细细一根线。

看伊森有伤却还能打开市场讨论度，这批火箭球迷心里有杆秤：上个赛季后半段，球队每回合防守效率提升快两个百分点，和他回归有不少关系。鹈鹕那场，全队颜值高点就是他一个快攻补篮，气势带出来。球迷拍手叫好，转头看防守问题，大多说“有他在放心多了”。防守影响力榜单他排前20，和身价2000万起步的大合同球员贴身比。

换个视角，火箭再怎么着急，其实内部还是在推后几个决定。杜兰特这头，暂时搁着，主动权完全压在球队手里。身体、年龄、伤病隐患说白了都写在简历上。球队空间宽松，新赛季观察一轮再说。这期间大家聊得最多的也不是杜兰特能打多久，而是他在场时能不能稳住skilled position，带着年轻人走得更远一点。

两边对比出来，伊森的续约反倒成了今年开赛前后最有悬念的点。球迷急着想知道，老板敢不敢赌伤病全无，教练组能不能真当这小伙是基石拼图之一，管理层就卡在怎么用数据拆分未来风险，外头中介和经纪人推着各种激励条款模板，天天盯着“达成进展”四个字刷新消息。

比起以往直接大合同锁定主力，这几年的火箭更倾向于激励驱动，可能也算跟上联盟节奏。不健康的球员再有潜力，也不会再有人愿意提前定死工资帽上的空间。球迷热闹，真假消息天天见。丰田中心新闻发布厅每次问到伊森都是同一句话，“我们相信他健康时的能力，他也知道球队要什么。”

后台记者讨论，火箭内部其实有人希望激励条款能够刺激伊森自己增强自我保护意识，赛季后半段周期管理更科学。NBA体能教练看重的也是伤病控制，如果下赛季还能打满70场，运动能力和上限就比大部分21岁球员强不少。合同结构这种事，放行业都懂，伤病风险降到最低，激励成长空间最大化。

有个细节，火箭训练馆里经常能看到伊森藏着面无表情，练完球拉伸做得最细致，每次轮椅训练前要自己加练半小时。助理教练说他是团队里认真型，不热闹，旁边小贾巴里和杰伦·格林爱开玩笑，伊森只是在一角待着看录像板，默不作声。

社交媒体上，有球迷打趣评论：“火箭后场再折一阵也顶不住，小兄弟你一定别受伤。”下面点赞几百条。球迷群都在刷10月26号这个时间点，有人分析数据对比同期合同情况，有人列明场均出勤率和奖金额算法。伊森的名字一夜之间从球迷圈翻台到美区各大新闻热搜榜。

火箭未来两年怎么建队，这个合约结构其实蛮重要。如果伊森能压住伤病，每赛季稳定输出，目标价值显然不只是板凳席功能型。如果不行，新赛季赛程刚一半，激励条款自动控制风险，空间又能拿出来操作别的。

伊森和火箭这轮合约谈判，基本可以说是年轻球员和球队之间实力、信任、风险试探三方博弈的缩影。球队想押宝，他就必须自己挺住。球迷想看更多好消息，管理层得早做准备。你怎么看，激励大过保障，是现代管理进步还是无奈中的自保？

火箭这一步，算一次有温度的权衡。

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