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2030年前后退休差别太大了,有人交15年就行,有人却要交20年,多出5年负担
2025-11-24
2030年前后退休,这差别真的大。同样是退休,有些人交15年钱就行,有些人却要交20年,中间足足多了5年的负担。
这次的延迟退休新政策,看着只是时间变了一点,可对不同的人来说,影响真的差很多。
今年1月起,延迟退休正式开始实行了。很多人以为,不过是退休年龄往后挪一点时间。没料到,这里面还藏着更厉害的:养老保险的最低缴费年限要从15年,涨到20年。
这个规定不是马上就执行的,给了大家5年时间准备。
2025年到2029年退休的人,还是按老办法,交15年就够了。
2030年1月1号起,缴费年限才开始涨。它每年增加6个月,一直加到2039年,那时才算满20年。
我们算一笔账。如果你是2029年12月退休,交够15年就能拿到养老金。
可要是你2030年1月退休,那就要交15年半了。
2031年退休的人,要交16年;2032年退休的人,要交16年半...就这样一年年往上增加。
这个时间点,卡得真的太准了,感觉把人分成了两拨。
一拨人能赶在2030年前退休,这算是搭上了末班车,运气不错。
另一拨人是2030年之后退休的,他们就得多交好几年的钱,有点无奈。
法定退休年龄也在往后推。男性的年龄从60岁,慢慢推到63岁;女干部从55岁,推到58岁;女工人从50岁,推到55岁。这个过程特别慢,差不多每4个月才推1个月,所以要等到2040年,才算完全推到位。
新政策确实给了大家一些弹性空间,可以提前退休,也能晚一点退。听起来,这好像挺人性化的。
提前退休最多能早3年,不能比你原来法定退休的年龄更早。
男的原来60岁退休,现在法定年龄变成了61岁。你最早能58岁退,但还是不能比60岁早。女性也是这个道理。
可,提前退休有一个硬性规定:你必须交够最低年限。我们就又绕回到刚才说的2030年那个坎儿了。
假如你法定退休年龄是2030年6月,你想提前3年,在2027年6月就退。那时候最低缴费年限是15年,你交够了就能退。
可是,你要是法定退休年龄在2031年,想提前到2028年就退。
虽然那时候执行的还是15年标准,但你得好好算清楚,到时候自己的缴费年限到底够不够。
提前退休的话,养老金怎么算呢?人社部说,会按原来正常退休的办法算。
但我觉得,这里面肯定有猫腻。提前退休,说白了就是少交了几年的钱。
你个人账户里的钱肯定会变少,你最后拿到的养老金自然就会打折了。
晚一点退休,倒是能多拿一些钱。每晚退一年,养老金就能涨一些,最多能晚3年。
可我觉得,问题是,60多岁的人,还有多少能扛得住继续工作呢?身体状况、有没有精力、单位还愿不愿意要你,这些都是非常现实的问题。
要说这次政策调整,谁最倒霉,我估计灵活就业的人肯定排在第一位。
上班族有单位帮忙交大部分钱,自己只交很少一部分。但灵活就业的人,就得自己全部掏钱了,负担真重。
他们原来交15年就能退休,现在要交20年。这等于白白多出了5年的负担,想想就心疼。
按现在的标准来算,灵活就业的人一年少说也要交七八千块钱。
有些地方甚至要上万。这样算下来,5年就是四五万打底,不是小数目。
这对很多人来说,可不是一笔小钱啊。
灵活就业的人,他们的收入本来就不稳定。
送外卖的、开网约车的、做自媒体的,今天有活干,说不定明天就没了,生活压力真的大。
让他们连着多交5年社保,我觉得这个难度确实太大了。
更要命的是年龄问题。灵活就业的人里面,很多人都是40多岁才开始交社保的。
他们本来算着交到55岁或者60岁,刚好够15年。现在突然要交20年,那就要晚好几年才能退休了,真是计划赶不上变化。
50多岁了还能干什么呢?外卖送不动了,工地也去不了了,未来怎么办?
养老金又领不到。中间这几年,到底该怎么办啊?
有人可能会说,可以提前退休啊。
理论上听起来是行的,但是你得交够最低年限才算数。
你要是2031年才到法定退休年龄,那时候最低缴费年限已经变成16年了。
你交不够年限,就是不能退休。就算你想提前,也没办法了,真让人着急。
现在离2030年,其实还有不到5年时间。对那些快退休的人来说,这确实算是一个机会。
如果你的退休年龄刚好在2029年前后,我觉得能想办法提前退休,就赶紧提前吧。
这样最起码可以按15年缴费年限来算。这还要看你自己的缴费年限够不够。
你也要考虑一下,经济上能不能接受少拿一点养老金。
年轻人,或者
